招聘条件
（一）基本条件：拥护党和国家的方针、路线，遵守我国法律法规和各项政策；热爱教育事业，遵守教育规律；品行端正、师德高尚、身体健康。
（二）岗位条件
1.行政管理岗位
（1）具有先进的教育思想与理念；具有较强的管理能力、组织协调、文字表达与沟通能力；具有较高的教学业务水平和较强的教育科研能力；
（2）年龄要求：50周岁以下，特别优秀者适当放宽；
（3）学历及职称：具有全日制大学本科及以上学历，且具备高级及以上教师专业技术职称；
（4）需具备对应学段的教师资格证、校（园）长培训证；
（5）工作经历：具有十年以上一线教育教学工作经验、五年以上学校管理工作经验；
（6）有正、副校（园）长经历者优先，兼具公办学校与民办学校管理工作经验者优先；
（7）无违纪违法、师德失范行为。
2.教师岗位
（1）应届毕业生
① 对口专业本科及以上学历并取得学士及以上学位的师范专业毕业生。应届毕业生包括2021年8月31日前取得相应毕业证、学位证以及2021年尚处于暂缓就业协议期限内且能以应届生的身份报到的毕业生。
② 2021年应届毕业生应在2021年8月31日前取得相应毕业证书、学位证书；港澳学习、留学回国人员应于报名之日前取得境外学历、学位以及由教育部留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证函。
③ 具备岗位所需的技能条件、任职资格和取得相应资格种类的教师资格证。报考语文教师职位者，普通话水平测试成绩须达到二级甲等及以上；其他教师普通话水平达国家二级乙等（含）以上。应届毕业生如在报名时暂未取得相应普通话水平测试证书的，须于2021年8月31日前取得证书，否则取消聘用资格；应届毕业生如在报名时暂未取得教师资格证书的，须于毕业之日起6个自然月内取得相应资格种类的教师资格证，否则取消聘用资格。
④ 具有相关行业实习经历、社团活动组织经历；中共党员、学生会干部、学习成绩优异、特长特别突出等条件者优先。
（2）在职教师
① 对口专业本科及以上学历且取得学士及以上学位的师范专业毕业生。
② 从事相应学段教育教学2年及以上。
③ 报名之日前取得相应的毕业证书、学位证书。
④ 具备岗位所需的技能条件、任职资格和取得相应资格种类的教师资格证。报考语文教师职位者，普通话水平测试成绩须达到二级甲等及以上；其他教师普通话水平达国家二级乙等（含）以上。社会人员应于报考前取得上述相关证书。
⑤ 具备以下条件之一者优先：擅长班主任工作者；有课程整合研发能力者；获得市级以上优秀教师、模范教师、优秀班主任、教学能手等荣誉称号者。
⑥ 不接受社会培训机构教师投递简历。
（三）有下列情形之一的人员不得应聘
1.正在接受司法、纪检监察机关立案侦查审查的；
2.曾被开除公职或被单位辞退的；
3.违反计划生育政策的；
4.有法律规定不得聘用的其他情形的。
三、薪资福利
（一）薪资待遇
1.行政管理岗位
（1）幼儿园园长：15-25万
（2）小学教务主任：18-25万
（3）初中部校长：35—50万
（4）初中教务主任：18-30万
（5）初中德育主任：18-30万
（6）高中部校长：45-60万
（7）高中教务主任：20-30万
（8）高中德育主任：20-30万
2.教师岗位
（1）小学部教师：10-25万
（2）初中部教师：10-30万
（3）高中部教师：15-30万
（二）福利待遇
1.节日慰问金：特定法定节日，发放节日慰问金及慰问物资；
2.子女入读：子女入读我校，享受学费优惠直至免除学费；
3.五险一金：学校为每名教职工购买 五险一金 ；
4.伙食补贴：教职工任职的工作日期间伙食全免；
5.住房福利：学校为外地户籍教师免费提供住房；
6.体检福利：由工会每年组织1次体检；
7.工装福利：按集团和学校的相关规定执行；
8.返乡补助：对外省教职工，每年往返一次老家按不高于高铁二等座的标准或按飞机经济舱给予补助；
9.电脑、话费补助；
10.高温补助；
11.购房优惠：教职工购买集团旗下楼盘享受员工优惠。
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