一、招聘人员范围
（一）护士1名。
1、护士专业；
2、持有护士执业证及相关资格证书；
2、具有大专及以上学历，年龄35周岁（含35周岁）以下(即1985年2月1日至2000年1月31日期间出生)。
（二）门卫1名。
1.高中（或中专）及以上学历；
2.年龄45周岁（含45周岁）及以下(即1975年2月1日至2000年1月31日期间出生)；
3.因需要值夜班及负责院内安全保卫工作，符合上述条件的持有保安员资格证或退伍军人优先录用。
二、应聘人员基本条件
（一）遵守宪法和法律，具有良好的政治素质，道德修养和敬业精神，具有较强的事业心和责任感，品行端正。
（二）身体健康，吃苦耐劳，能胜任岗位工作。
（三）符合国家计划生育政策规定；
（四）受行政开除处分未满五年、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不受理报考。
（五）报考人员与我院和区民政局机关中层及以上领导干部有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的；与我院和区民政局机关其他干部及在职编外人员有夫妻关系、直系血亲关系的，不受理报考。
三、招聘程序
1、网上报名：应聘人员须认真填写《从化区社会福利院公开招聘工作人员报名表》《承诺书》（见附件），于2020年3月16日17:30前将报名表、承诺书及其他应聘材料（身份证、户口簿、学历证书、计生证明等电子版材料，近期免冠二寸彩色照片2张）发送至从化区社会福利院公开招聘工作邮箱msphoebe@gz.gov.cn。邮件标题、报名表统一按照 姓名+手机联系号码 方式命名。
2、资格审查。由招聘方组织对应聘人员的资格条件进行审查。资格审查合格者，在报名结束后5个工作日内将收到面试通知。应聘人员所提交的资料必须真实、准确、全面，如有弄虚作假，取消其面试资格。
3、面试。由招聘方组织对应聘人员进行面试，时间和地点另行通知。
4、考察体检。根据面试成绩由高到低的顺序，按照1:1的比例确定考察人选，进行资格条件复查，并组织考察人员到指定医疗机构进行体检，体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）执行，体检不合格者不予录用。体检不合格者不予聘用，按面试成绩高低顺延递补另行确定人选参加体检。体检费用由应聘者个人承担。
5、公示与聘用。对拟聘人员按规定进行公示，公示期为5个工作日。经公示无异议者，按程序办理试用手续，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满，考核合格的予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。
四、其他注意事项
（一）应聘人员要在报名表中注明常用手机号码，且在招聘期间确保畅通，因电话通讯不畅造成无法联系到本人的，责任自负。请应聘人员按规定时间办理报名，过期不予受理。对未通过资格审核或面试者，不再单独通知。
（二）在参加招聘过程中，如确定自愿退出的，请及时与我们联系，以免影响招聘工作正常进行。
（三）应聘者应对所提供材料的真实性负责，材料不全或主要信息不实影响资格审查结果。资格审查贯穿招聘工作全程，在任何环节发现应聘者违反招聘规定，存在提供信息不实、证件造假、作弊等行为的，一经查实严肃处理，取消面试及聘用资格。
（四）相关待遇：以上岗位工资福利待遇按照我院制定的相关规定执行，购买五险一金。
（五）本公告由广州市从化区社会福利院负责解释。
特此公告。
附件：1.从化区社会福利院公开招聘工作人员报名表.doc
2.承诺书.doc
联系人：谭小姐
联系电话：020-37989551
监督电话：020-87968773
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