【中山教师招聘】广东省中山市神湾镇2023年公开招聘公办学校合同制教师公告

根据神湾镇教育事业发展的需要，决定面向社会公开招聘公办学校合同制专任教师。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

本次招聘公办学校合同制教师32人，具体招聘岗位及人数情况详见《神湾镇2023年招聘公办学校合同制教师岗位表》（附件1）。　　

二、招聘对象

1.普通高等院校2023年应届毕业生和社会上具有国家承认学历学位的人员。

2.港澳居民符合《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法》和本招聘公告规定的可报考。

三、招聘条件

（一）报考人员应当具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；

4.具有良好的政治素质和道德品行；

5.具有适应岗位要求的身体条件；

6.具有相应教师资格证；

7.具有岗位所需要的其他条件，详见附件1。

（二）报考人员具有以下情形之一者，不得报考：

1.受过刑事处罚的；

2.被开除中国共产党党籍的；

3.被开除公职的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

5.法律、法规规定的其他情形。

四、报名与资格审查

（一）报名时间

自公告发布之日起至2023年8月2日。

（二）报名方法

1.本次招聘采取网络报名加现场资格审核的方式。报考人员可以通过中山市神湾镇人民政府门户网站或官方微信公众号“神湾发布”，下载报名表（见附件3）。通过电子邮件方式提交以下应聘资料：

（1）应届毕业生报名所需资料：①须将填报好的《神湾镇2023年公开招聘公办学校合同制教师报名表》、第二代身份证、学历证、教师资格证、学习成绩单、普通话水平测试等级证书、未签订的《毕业生就业协议书》、个人简历和有关证书, 制作成一份PDF电子文档，然后按“学段+学科+应届生+姓名”命名（如：小学语文应届生张三）

（2）社会人员报名所需资料：①须将填报好的《神湾镇2023年公开招聘公办学校合同制教师报名表》、第二代身份证、学历证、教师资格证、专业技术资格证、获奖证书(教育部门或政府部门颁发)、普通话水平测试等级证书、个人任教简历和有关证书, 制作成一份PDF电子文档，然后按“学段+学科+社会人员+姓名”命名（如：初中数学社会人员李四）。②教学视频资料：所有报考者需提交5分钟以内模拟教学的视频资料。

（3）视频要求：呈现本人的教态和语言表达等，试讲内容为报考学段岗位的学科课程，教材、内容自选，格式：mp4、3gp、mov、m4v，视频压缩至150M以内，视频命名格式为：“学段+学科+社会人员+姓名”。发至招聘工作邮箱swwedu@163.com。

（4）应聘人员报名材料必须真实、准确、完整，伪造、涂改证件、证明，提供虚假材料者，一经查实，即取消报名资格和聘用资格。

（5）具体专业要求，请参照《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》（详见附件2）

2．网络资格初审。

资格初审时间：在报名成功后7天内完成网络资格初审。请报考人员保持电话信息畅通。

资格审核贯穿招聘工作全程。在招聘各环节发现报考者存在违反法纪行为或不符合报考资格条件的，按有关规定取消报考、录用资格。

五、确定入围考试人选

由招聘单位审核报考资料，根据报考人员的道德表现、专业素养、教育教学能力、学习成绩、获奖情况等情况，结合视频资料评审等综合评价，确定入围考试人选。每个招聘岗位按1：5比例确定进入面试人员。符合条件人数不足相应比例的，按实际符合条件人数入围考试。本场次不设开考比例。

招聘单位将通过电子邮件或手机短信发送入围考试通知。请考生保持通讯工具畅通，密切留意邮箱邮件。

六、考试

考试采用面试的方式进行，采用说课、试教、答辨或专业能力测试等，重点考察职业道德、职业精神、专业素养、从教潜能和心理素质等方面。

（一）面试成绩满分100分，合格分数线为70分，面试成绩即为考试总成绩，成绩计算按四舍五入保留小数点后2位。未达合格分数线的，不能进入体检。

（二）面试严格按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范（试行）》等有关要求组织实施。

（三）考生不按规定时间参加考试的，视为自动放弃。

（四）面试地点：神湾镇崇正学校（具体以通知为准）。

（五）面试时间：以招聘小组发布通知为准

考试完毕后，评委当场评分、统分，然后向应聘者公布个人成绩，由应聘者签名确认。

若同一岗位应聘者总成绩相同的，则依次按照教育教学能力、综合能力、语言表达能力、举止仪表的成绩高低顺序确定名次。

根据合格应聘者总成绩从高至低的排名顺序，按1:1比例确定入围考察及体检对象，总成绩、体检和考察对象名单在中山市神湾镇人民政府门户网站公示。

七、体检与考察

体检工作由招聘单位组织实施，按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2013年修订）》等文件要求执行，体检不合格或体检人选放弃体检的，可从深度面谈对象中递补进入体检。

体检合格者确定为考察对象，由神湾镇教体文旅局对其进行考察，并核实其是否符合报考资格条件。考察不合格的或放弃考察资格的，可从深度面谈对象中递补。

八、公示与聘用

报考人员经考试、体检、考核后确定拟聘人选。拟聘人员名单在中山市神湾镇人民政府门户网站上公示，公示时间为5个工作日。

经公示无反映或反映问题不影响聘用的，由招聘单位按规定办理聘用手续。拟聘公办学校合同制教师经公示无异议的，教育部门统筹安排公办学校合同制教师任教学校，拟聘用教师必须服从安排。由聘用学校与拟聘人员签订聘用合同。公办学校合同制教师属在职人员的，在签订聘用合同前，需提供与原工作单位解除劳动（聘用）合同且无劳动（聘用）纠纷的相关证明材料或无劳动关系纠纷的承诺书。

九、薪酬待遇与管理

1.薪酬待遇。签订正式聘用合同，享受我镇公办学校合同制教师待遇，小学教师薪酬13-17万元/年；初中教师薪酬14-18万元/年。具体按照《神湾镇公办学校合同制教师工资分配指导意见》执行。

2.管理与使用。具体按照《神湾镇公办学校合同制教师管理暂行办法》执行。

十、其他事项

（一）有下列情形的拟聘者，取消聘用资格：

1.未在规定时间内报到的；

2.港澳学习、国外留学归国人员未能在2023年12月31日前完成教育部门学历认证的；

3.报考人员因个人原因在2023年12月31日前未完成入职手续的；

4.2023届普通高校毕业生未能在2024年8月31日前取得与岗位相应的教师资格证书或认定系统通过证明的；

5.公示结果影响聘用的；

6.放弃聘用资格的；

7.伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格的；　　

8.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

（二）工作经历及年龄计算截止时间为本次招聘报名首日。应届毕业生不受年龄限制。社会人员年龄在45周岁及以下，正高级职称或博士学位的可放宽至50周岁。

（三）2021届、2022届毕业未就业且户口、档案在学校或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生可报考应届毕业生岗位。

（四）关于教师资格证的说明。须具有岗位所要求的相应层次或以上教师资格证；暂未取得教师资格证书的应届毕业生（含第十点其他事项（三）中所述情况的2021届、2022届毕业生），可持有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩报名应聘，如报名时无法提供，须提交《教师资格证个人承诺书》(见附件4），承诺于2024年8月31日前取得相应资格种类及层次的教师资格证。所有拟聘人员须取得与岗位相应的教师资格证书或认定系统通过证明才能办理聘用手续。

（五）有关岗位放宽专业要求的说明：若报考岗位与所学专业不相符，但应聘学科教学业绩突出的（近五年内曾获镇（区）级教学比赛一等奖及以上奖励或教育教学类荣誉称号），或取得应聘学科中级及以上职称的，或具有应聘学科3年及以上教学经历的（以合同、社保和工作单位出具证明为准），可报考相关学科岗位。

（六）根据《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）落实相关回避规定要求。

（七）本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。

本次实际招聘岗位与人数根据工作需要和实际情况在总量内可作适当调整，招聘工作时间根据工作进度可作适当调整。有关通知将在中山市神湾镇人民政府门户网站或官方微信公众号“神湾发布”上公布，请应聘者密切关注相关信息。

咨询电话：0760-86601494，张老师

本公告最终解释权在中山市神湾镇教体文旅局。

附件：