2024年非要考教师编？
减负、弹性上下班、待遇好...
这些答案让你心动
现在越来越多的小伙伴加入到考编的队伍当中，考编热成了常态化，为啥这么多人要考教师编制呢？快跟着课代表一起来看看吧！！！
宁波市教育局发布消息正式出台《关于深化“双减”工作 加强教师关心关爱的指导意见》意见。
①明确实行教师弹性上下班制，参与课后服务的教师，当天没有安排课后服务工作的，可以适当提早离校，当天有课后服务任务的，早上可以适当推迟到校。
②各地各校可探索课后服务时间“储蓄制”，将课后服务时间折算成时间积分，用于本学期内兑换假期。
内蒙“双减”支撑政策，减负、弹性上下班，每周至少安排1次半天弹性休假!
具体如下：
①保障“双减”政策落实落地
②关心关爱教师工作机制
③缓解教师负担过重
④落实落实教师课后服务补助
⑤教师“弹性上下班”制度
⑥减轻教师额外负
⑦保障教师身心健康
二、工资待遇好
每次提到在编教师工资，大家都会觉得很低，其实不然，因为一般只会说基本岗位工资，实际上拿到手的薪资福利远不止这个，一般会包括工资收入、生活补贴和奖金收入三大部分。
①基本工资，这一部分属于固定工资，会受到学历、工龄和职称的影响。学历越高，工龄越高，评级越高，那你的基本工资也会越高。研究生和博士相对于本科，后面的晋升机会也相对更有优势。这一部分工资可能刚入编的时候会低一点，但后面随着工龄和职称的提高会逐步提升的。
②绩效工资，与老师的教研以及学生的表现挂钩。③班主任补贴，只有担任班主任的老师才能领取。这部分是月结工资，会在每个月5号之前打入工资卡，遇到节假日或长假会提前发放。
①餐费，这一部分会打入老师的就餐卡，不以金钱形式发放，供老师们在学校食堂就餐时使用。
②取暖费和高温补贴，这算是季节福利，会在规定日期前发放给老师。
③米面粮油购物卡，这一部分是节日福利，比如劳动节、教师节、中秋节等，学校会发放购物卡，老师们可以拿着它们去指定的超市换取商品。
同时学校也会提供教师宿舍，在学校住宿省去了在路上花费的时间，很方便。
在转正之后，老师们年末会领取到一笔精神文明奖金/年终奖，奖励老师们一年的辛苦工作，听说一般比较丰厚哦。有的地方也叫精神文明奖，目标奖，不同地方说法不一样。
除了看得见的补贴和收入，老师的五险一金的缴纳比例都是按照最高标准来，还有补贴公积金，这对以后买房帮助很大。
三、招牌过程公平
很多人会有疑问说，教师编制考试有黑幕吗？在这里可以明确的告诉大家：没有！公平公正一直都是教师编招录必然要遵循的原则，不像企业招录，求职者常常会遭遇到不公平的对待。
教师编制考试一般要经过笔试和面试两个环节，笔试的题目由省或者市县统一出题，一旦是出现泄题这种情况，必然是要负法律责任的。而面试也是一样，为了显示公平公正，采取双抽签制，考官和考生都是随机抽签。
在完善的监督机制和选拔机制让每个考生都有机会公平竞争，无论你毕业于名校，还是普通的院校，无论你是大专还是本科，甚至是研究生，也无论你的家庭背景如何，在招录考试时都会一视同仁。
四、离家近，生存压力小
大多数小伙伴都会考当地的教师，二线，三线及以下的城市，虽然与大城市的高收入无缘，但所面临的买房、生活压力都小了很多。又加上在编老师的公积金都是按最高比例在缴纳，对后面买房的帮助也很大。
距家近，也方便照顾日益年老的父母。同时物价水平也没有大城市那么高，生活支出成本也会低一些。
五、稳定性强
强如果是在企业工作，难免会遇到经济形势不好，公司裁员的情况。更有甚者，有的公司劳动合同严重违背劳动合同法，不给员工提供基本的社会保障。
有的公司组织架构经常变动，稳定性极差，调岗变动，变相降薪都可能发生，甚至有些领导还会进行职场“PUA”。
相对而言，在编老师的稳定性还是很强的，基本的薪资和社会保障都是能保证的，而且签订长期合同，只要不出现严重的师德问题或教学事故，是不会被辞退的。只要你不主动离职，是可以工作到退休的，不用担心因为年龄问题而被职场淘汰。
六、人际关系简单
有人在微博，知乎上谈到，自己在职场上中除了要面对堆积成山的工作，还要处理复杂的人际关系，让许多人苦不堪言。为了让自己在现实版的宫斗剧中脱离出来，由此选择了考取教师编制！
1.师生关系好相处：教师工作对象是一群群天真活泼的孩子，不需要去刻意讨好，恭维。只要用真心去关心爱护他们，便能换来他们的真情，尊重！
2.凭资历晋级，涨工资：一般情况下，教师的工资，职称是根据任教年限，教学能力所决定的。不受拉帮结派所影响！
3.三方目标一致：从学校，家长，到老师，三方的共同目标都是为了将孩子教育的更好，帮助孩子成长！
七、有益于自我提升
因为平时接触的是学生、书本、教案等内容，个人的学习动力更强。一般很多大学生毕业进入职场后，就很难保持经常性的深度阅读了，但教师群体算是一个例外。受校园氛围的影响，教师学习新知识的自制力更强。
END
全国各地QQ交流群（点击进入加群）
谨防受骗提示：如果报名时出现收费或汇款等情况,请广大考生注意分辨真伪，谨防上当受骗 特别说明：由于各方面情况的不断调整与变化,教师人才服务所提供的所有考试信息仅供参考，敬请考生以权威部门公布的正式信息为准。 本站教师招聘信息来自各地人社局、政府网、人事考试网、教育局、高校、中小学等官方信息，快速及时、权威可靠。如果有侵犯版权请联系我们13823596589，我们将在24小时之内删除！ |
